こんなケアマネでよいのか？

1 ：きりん：2004/08/01(日) 01:18

ケアプランを作らず継続継続と口頭のみ。提供票は３１日ギリギリに持ってくる。（事業所変更するのも３１日口頭で）理由もはっきり告げられず一方的に話し帰っていく。依頼するのはゴミ屋敷や介護保険外の事を要求する利用者ばかり。利用者からケアマネの愚痴が出てもかばってきた自分が馬鹿らしい。サービス担当者会議？？本当に利用者の意見なのか？自分の都合の良いプランにしたいだけなのか？自分のミスには笑ってごまかし、ヘルパーのミスは後々までネチネチ言われる。私はこの三年間あなたと情報提供その他もろもろで連絡とるがその時のストレスは多大です。もう数少ないあなたの利用者ですが、このストレスがなくなるのならたとえ赤字になってもなくなるほうが私は嬉しい。こんな事話してる私のほうが、良くないのかもしれないけど、でもどんなに言われても私はこのケアマネはあんまりだと思う摘発したい。

2 ：さくらこ：2004/08/29(日) 01:21

こんばんは。分かるなーこのお話。私は、責任者の方に思わずいってしまうもの、「ですから、ケアマネさんにこういってください！」いつものケアマネさんです。ほんとにその方の利用者さん、介護とちがうでしょ？見たいな、のがあって、私はただのヘルパーなのであまりにひどい利用者さん、断ってしまいました。行ってません。でも、きりんさんのような立場だと難しいですよね。ゴミ屋敷、（介護できる状態じゃない）介護外の仕事もいやです。きりんさん、がんばってください！

3 ：トシエ：2004/08/29(日) 22:26

うちは、居宅と訪問介護と訪問看護の事業所です。ケアマネは所長と訪問看護師も兼務しています。彼女のケアプランも継続で、医療的で、ケアプランの変更には家族や本人の了解よりも、同じ事務所内のヘルパーの了解のほうが先です。最悪、それすらないときもあります。うちでやっている仕事は、生活援助と医療。寝たきりの老人を起こすとか、元気にしてあげるというようなことはありません。やりがいのないこの事業所を、近々辞めようと思っています。

4 ：まりりん：2004/08/30(月) 22:55

医療的な上司兼ケアマネ　やりにくいね　みんなではないです、もちろん。
私の一人目のサ責がバリバリ医療的看護師あがりでした。幸運な事にサ責
のほうが浮き上がった感じになり２年で消えました。違う様ですね、人を
見るところが。顔色が良く元気でした、と報告すれば、そんなのでは元気か
どうかわからない、とのこと。困ったのが、報告書のファイルのやり方でし
た。日付けの古いのを一番上に綴じるのです。初めはいちいち金具外して
やっていました、後で金具を逆にすればいいと気ずきましたが。でも、あた
らしい報告書下だから見にくい。医療、看護師のやり方だと譲りませでした
そんなことあったのでトシエさんの事務所嫌だな。ほかにいいとこあるよ。

5 ：ぎこ：2004/08/31(火) 10:13

今の会社に入って一年半、カンファレンスは一度もなし、ケアマネと話すこと
数回、いつの間にかケアプランは変更されている・・・
中でも看護師ケアマネは最悪でした。
利用者さんをも、ヘルパーをも馬鹿にして、人間扱いしていませんでした。
わざと、こちらが知らないような専門用語を使ったりとか。

6 ：まなみ：2004/08/31(火) 12:15

どこも一緒なんですね…。看護師ケアマネはやはり話しづらいです。
ケアマネに限らず、看護師さんの中には介護士･ヘルパーを見下す人って
とても多かったですよ。もちろん良い方もいらっしゃいます。
それが悔しくてケアマネ目指す事を決めたけど、やはりケアマネになっても
看護師ケアマネより下なんですよね。

7 ：トシエ：2004/08/31(火) 22:27

まりりんさん、ぎこさん、まなみさん、反応ありがとうございました。
自分だけではないと、とても心強く、勇気が出ました。
実は今日、ヘルパーの会議で、そのケアマネが、事業所の所長として
「これから身体介護が増えていくと思うので、看護師と一緒に
ケアプランを組んでいきたいと思いますのでよろしく。」と言いました。
何でも彼女の言いなりのサ責はじめヘルパー一同うんうんと
うなずいていました。
気が重いです。辞めることが前提でも、すぐにというわけにはいかない。
そのタイムラグが・・・

8 ：まりりん：2004/09/01(水) 22:30

まなみサン　ケアマネになれば、ヘルパーやっていたまなみさんの方が
断然いけてますよ。いまは、受験資格で看護師あがりが多いだけ。
これから、ヘルパーさんのケアマネ増えるよね。しかし、わたしの前出の
看護師あがりサ責への不満はかなりの物でした。今は、ほんとに楽に
なりました。トシエさんの場合は所長ですもの、私の比ではないストレス
でしょう。ただでさえストレスのある仕事です、ご自愛くださいね。

9 ：トシエ：2004/09/02(木) 20:34

まりりんさん、ありがとうございます。
本当に気持ちが楽になりました。

10 ：にゃんこ：2004/09/03(金) 21:33

ウチの居宅のケアマネは　やはり看護師あがりですが、市内最高齢67歳の現役バリバリです！私たちヘルパーの良き相談相手で、医療的な問題には特に強い見方です！
皆さんのお話を拝見していると、恵まれているんですね。でも、他居宅のケアマネでは泣かされています(T_T)ヘルパーが2年近くも訪問しているのに、ケアプランにヘルパーの導入を検討なんて書かれて、じゃあうち等の提供ってナニ？なんてケースもあります。みんなケアマネには苦労しますね。

11 ：サニー：2004/09/03(金) 23:02

現場で活躍されている先輩方！ケアマネになって！お願い。

12 ：すまいる：2004/09/05(日) 18:31

うちの訪問介護事業所に訪問看護ステーションができたのですが所長の看護婦が
酷いんです。
利用者さんは資産がある順に患者様、患者と明らかに分け、ヘルパーは眼中になく、
サ責の事は無視。要介護1、要支援でも

13 ：すまいる：2004/09/05(日) 18:36

(すみません、続きです。)
要支援でも訪問看護に行くんです。
土日休みで月収が60万と聞いてもう言葉もありません。
サ責は税込み20万ですよ、、、、、要支援でよく訪看に行けるよね。
資格は強いけど、介護財政パンクしますよ。

14 ：ヘルパー名無しさん：2004/09/05(日) 21:06

人生帳尻あうと思います…。
ましてや、わるーく、言わしてもらうと詐欺まがい。
しっぺ返し、怖いかもね。

15 ：エリック：2004/09/07(火) 02:17

あのー、すみません、介護外の仕事ってどんなことをやるんですか？教えてください。

16 ：元サー責：2004/09/07(火) 15:14

外仕事、草むしりとか、利用者以外の家事。髪きり、医療行為（爪きり
薬塗布、痰の吸引？）銀行とかの多量の現金の扱い。などいろいろですね。

17 ：no469：2004/09/07(火) 22:05

ワタシは利用者さんちのインターネット接続したり、
プリンタのセットアップしたり、ＭＯの設定までやっちゃうよ。

やっぱ、介護やめて、障害者さんのＰＣのサポートでも
仕事にしたほうがいいのか、と思うくらい。（ゲラ

18 ：匿名ホームヘルパー：2015/10/27(火) 19:44:53

長○荘のクソマネ